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Cœur de Berre

Services aux demandeurs d’emploi

Créé en 1989, le service Emploi a pour mission essentielle d’accueillir, d’orienter et d’informer les demandeurs d’emploi berrois dans leur recherche.

Le Service Emploi vous accueille du Lundi au Vendredi de 08h30 à 12h30 et 13h30 à 17h00, Bâtiment Marthoméla, 1er étage.

L’accompagnement à l’emploi

Il a pour but d’aider les demandeurs d’emploi dans leurs démarches par :

  • un suivi individuel,
  • un accompagnement vers l’emploi et une aide au positionnement sur les offres,
  • l’orientation vers des organismes partenaires et agréés,
  • une aide à l’élaboration de CV et lettres de motivation,
  • l’inscription au Pôle Emploi.
    Des moyens matériels sont mis à disposition :
  • un accès Internet et bureautique,
  • un téléphone / fax,

Nous vous invitons à contacter le service emploi et prendre rendez-vous pour vous inscrire et bénéficier de ces services.

Consulter la liste des documents à fournir.

Les offres d’emploi

Chaque jour, les offres d’emploi sont éditées à partir d’Internet et mises à disposition par voie d’affichage. Les usagers peuvent également utiliser un ordinateur pour les consulter et pouvoir y répondre directement par Internet.
À consulter :

Les rendez-vous emploi

Il recense et publie tous les rendez-vous emploi de la région.
À consulter :

L’inscription en ligne au Pôle emploi

Dans un souci de dématérialisation des formalités administratives, le Pôle Emploi a rendu obligatoire les inscriptions en ligne.

Ce formulaire unique en ligne vous permet d’enregistrer votre demande d’inscription, votre demande d’allocations et de préparer l’entretien que vous aurez avec votre conseiller Pôle emploi.

Vous pouvez donc dès à présent effectuer votre demande d’emploi en vous connectant sur le site de Pôle Emploi pour :

Si toutefois vous n’avez pas accès à Internet, vous pouvez effectuer la même démarche auprès du service Emploi sur un poste en libre accès ou avec une assistante qui vous aidera dans vos démarches.

Pièces ou renseignement à fournir :

  • carte d’identité,
  • carte vitale, la ou les attestation(s) employeur
  • relevé d’identité bancaire (RIB)
  • votre adresse email

En plus, pour une réinscription : votre numéro d’identifiant Pôle Emploi et votre mot de passe

Les Parcours Emplois Compétences - PEC

Le Service Emploi est de plus chargé de la gestion des recrutements pour la Mairie des Contrats d’Accompagnement à l’Emploi dans le cadre des Parcours Emplois Compétences.
Ces CAE sont des Contrats à Durée Déterminée qui permettent d’aider à l’insertion professionnelle ou d’acquérir une première expérience.

Services aux employeurs

Le Service Emploi assure, par des outils appropriés, les mises en relation entre l’offre et la demande.
Il propose de rencontrer les employeurs (Entreprises, Commerçants, Agences d’Intérim, Associations, Particuliers…) et les accompagne dans leurs projets de recrutement.
Il peut aussi, pour ceux qui le souhaitent, transmettre les Curriculum vitae correspondant au profil recherché et/ou organiser des entretiens de recrutement des candidats présélectionnés.

Formulaire de contact recrutement

Emplois d’été

Les demandes doivent être faites à partir du 1er janvier de l’année en cours et cela jusqu’au 15 mars. Ce courrier doit être adressé à l’attention de Monsieur Le Maire.
Une fois la demande enregistrée, une fiche de renseignement est adressée à l’intéressé afin qu’il constitue son dossier.

Conditions nécessaires :

  • Etre domicilié sur la Commune
  • Etre âgé de 17 ans révolu à 25 ans (au début du contrat)

Pièces à fournir :

  • la fiche de renseignement dûment complétée accompagnée des pièces à fournir
    • copie intégrale du livret de famille
    • copie carte sécurité sociale au nom de l’intéressé
    • 1 photo d’identité
    • un RIB au nom de l’intéressé (uniquement compte bancaire)
    • Certificat de scolarité
    • Photocopie de la carte d’identité (recto verso)
    • Justificatif de domicile de moins de 3 mois (quittance de loyer ou factures EDF, eau, gaz)
    • Permis de conduire et BAFA si nécessaire

Le dossier complet doit impérativement être déposé par l’intéressé à la direction des Ressources Humaines au plus tard le 30 mars.

  • Il n’est pas possible de cumuler le RME avec un emploi d’été en Mairie la même année
  • Ni le livret Jeune, ni le livret A ne seront acceptés pour le versement de la rémunération

Stages

La Collectivité accueille les stagiaires non rémunérés.
Les demandes de stage doivent être faites à l’attention de Monsieur Le Maire.
Si la réponse est positive, les stagiaires sont placés dans différents services de la collectivité en fonction de leur niveau d’études et des possibilités d’accueil.
Les stagiaires BAFA, sont accueillis durant les vacances scolaires.

Mission locale

La mission locale est un espace dédié à l’accompagnement et au développement de services pour les jeunes de 16 à 25 ans. .

Accueillir, Informer, Orienter et Accompagner les jeunes de 16 à 25 ans sortis du système scolaire entrant dans la vie active. La mission locale propose une prise en charge globale et mobilise l’ensemble de son offre de service pour apporter des solutions sur le volet professionnel (projet, emploi, formation) mais aussi dans le domaine social (mobilité, logement, santé…).

Chaque jeune accueilli bénéficie d’un suivi personnalisé (PACEA ou autre) assuré par un conseiller référent. Selon son niveau, sa situation, ils pourront ensemble :

Construire un projet professionnel en ayant accès à :

  • Un bilan personnel et professionnel
  • Une évaluation de niveau
  • Des informations sur les métiers, l’emploi et la formation
  • La réalisation d’enquêtes auprès de professionnels
  • Des visites et des stages en entreprises

Se former en ayant accès à :

  • Une remise à niveau à visée professionnelle ou en fonction de votre niveau (CLéA, FLE…)
  • Une formation diplômante ou professionnalisante
  • Une formation en alternance (contrat d’apprentissage et de professionnalisation)

Accéder à l’emploi grâce :

  • A la définition d’un plan d’action
  • Aux offres d’emploi proposées par la Mission Locale (Emploi d’Avenir, alternance, CDD, CDI, CUI PEC, Intérim…)
  • A La participation aux SAS Prospection Emploi :
    • mercredi matin - prospection Ciblée avec un Chargé de Relations Entreprises
    • jeudi matin - travail sur les TRE (argumentaire écrit/oral, CV, lettre de motivation…)
    • vendredi matin - rencontre du Réseau Parrainage Vers l’Emploi (bénévoles, chefs d’entreprises, RH, ….)
  • Aux opérations de recrutement et aux forums

Répondre aux questions relatives à la vie quotidienne :

  • Bénéficier d’aides* aux transports (*sous réserve des crédits)
  • Se préoccuper de sa santé et avoir accès à des bilans et consultations gratuites
  • Accéder aux droits (droit du travail, assistance juridique…)
  • Profiter d’un appui aux démarches d’accès au logement
  • Information sur la culture, le sport et les loisirs

Mission Locale Est Etang de Berre

  • 11 Bd Victor Hugo –13130 Berre l’Étang
  • Tél 04 42 74 94 42

Ouvert du lundi au vendredi de 8h30-12h30 et de 13h30-17h15.



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